个人交社保有社保卡吗(个人买社保为什么没有社保卡)

 admin   2020-10-27 22:01   29 人阅读  0 条评论

最近小王终于受不了老板长期压榨自己。当他递交辞职信时,他终于离职了。离职后,小王用之前的钱开了一家便利店。这一天小王想给自己交社保,问题来了。自己交社保和公司交有什么区别?

01性质不同

本质上,公司缴纳的社保性质不同于个人缴纳的社保性质。

公司缴费类型

:职工保险

费用包括:养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、住房公积金

性质:根据法律规定,公司必须帮助职工缴纳社保,这是强制性的,不能选择。

个人缴费

类型:城乡居民保险,属于灵活就业人员保险

,包括:只参加养老保险和医疗保险,部分地区可以参加失业保险,不参加工伤保险、生育保险和住房公积金。

02两者有什么区别?

一:单位为我们支付全部,包括养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险,还有住房公积金,也就是“五险一金”

。但如果个人缴纳的社保属于灵活就业,只能缴纳养老保险和医疗保险,不能缴纳失业、工伤、生育保险和住房公积金。

个人缴费比例不同

单位为员工缴纳社保是五险一金;

其中养老保险、医疗保险、失业保险分别由个人和企业缴纳,企业占比较大:

1。养老保险:20%由单位缴纳,8%由个人缴纳

2。失业保险:单位缴纳2%,个人缴纳1%

3。医疗保险:单位缴纳8%,个人缴纳2%

工伤保险、生育保险不由个人承担。而作为个人缴纳社会保险费需要由个人承担,也就是说所有的钱都是自己出的。

03缴费基数不同

两者缴费基数不同。公司缴纳社保时,按照员工上一年度平均工资计算,从300%到60%不等。企业按照工资的一定比例给员工缴纳社保,也就是说和员工工资挂钩。

一般社保比例包括:60%、80%、100%、300%等。

个人社保缴费也可以分为高、中、低三个档次,档次数从60%到300%不等。

04户籍限制

他们之间也有户籍限制。个人必须为当地人缴纳社保,国外只能参加员工社保。

个人医保卡不收取任何医疗费用,而单位医保卡每月收取一定金额的医疗费用。

记住,到了法定退休年龄,不办理退休手续,退休后是拿不到养老金的,办理退休手续后每个月只能拿到自己的养老金,记住。

领取社保的原则还是遵循多交,多交更久。如果有选择的话,缴纳社保的时候一定要缴纳最高的比例,也就是100%,因为以后会有很多福利,可以最大限度的享受社保带来的福利。如果是个人付费,那就看情况了。还不如根据自己的经济能力付出更高的比例,因为最终可以自己享受,可以努力让自己以后的生活更有尊严。

中华人民共和国人力资源和社会保障部

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